为增强职工对企业的认同感和归属感，推进公司“家文化”理念深入人心，近日，路面公司所属各项目召开专题学习集会，深入宣贯公司“家文化”理念。

　　推动学用结合，营造良好气氛。所属各项目利用学习研讨会、“三会一课”和日晨会等形式，组织全体职工学习《家文化建设标准》《家文化视觉识别系统》； 立异“家文化”理念流传手段，利用电子屏、宣传展板、宣传栏等载体，积极宣传公司“家文化”内涵；凭据《家文化视觉识别系统》标准，统一印制并发放带有“家”LOGO的办公用品和生活用品。通过一系列举措，让职工切实感受到“家”的气氛。

　　开展专题宣讲，推动入脑入心。领导班子成员深入联系点，专题宣讲公司“家文化”，围绕“温馨之家”“生长之家”“和谐之家”“责任之家”“平安之家”“清廉之家”的建设要点，深入讲解建家的具体步伐和要领，深化职工对“家文化”建设的理解和认同，推动“家文化”理念深入人心。

　　坚持以考促学，牢固学习结果。无岳高速路面01标等项目开展“家文化”知识竞赛运动，结合公司“家文化”指导手册体例竞赛答题库，接纳“一站究竟”的答题模式，吸引了50余名职工的积极加入，营造出比、学、考的浓厚气氛，极大提高了宽大职工学习效率，抵达了以考促学的目的。